Boletín Oficial N° 3703 - Concordia, 27 de Marzo de 2026

DECRETO N° 174/2.026.
Concordia, 02 de Marzo de 2.026.
 
VISTO la presentación efectuada por el Señor ACOSTA JUAN CARLOS, DNI 12.990.575, legajo Nº 2164, obrante a fojas 1 del expediente Nº 13 “A” 2026, por la que eleva su renuncia al cargo a partir del 1º de Marzo de 2026, a efectos de acogerse a la jubilación otorgada por la Caja de Jubilaciones y Pensiones de la Provincia de Entre Ríos, asimismo solicita el pago de licencias adeudadas, aguinaldo proporcional y el subsidio (Art. 77º, Ord. Nº 11275) y,
 
CONSIDERANDO
Que por Resolución 007568  de fecha 23 de Diciembre de 2025 de la Caja de Jubilaciones y Pensiones de la Provincia de Entre Ríos, se concedió el beneficio de la Jubilación Ordinaria Común al Señor ACOSTA JUAN CARLOS, DNI 12.990.575.       
Que la Dirección de Recursos Humanos solicita informe si al mismo le practican y/o tiene embargos pendientes, ya que el Señor Acosta Juan Carlos, Legajo Nº 2164, presento la renuncia al cargo a partir del 1º de Marzo de 2026.
Que la Dirección de Liquidaciones, informa que el Agente Acosta Juan Carlos, Legajo Nº 2164, en la actualidad NO se le descuentan embargo privado alguno en sus haberes mensuales, SI se le descuenta una retención por alimento del 35% de sus haberes, percibido por la señora Silvia Graciela de León y una cuota alimentaria de valor fijo de $ 110 percibida por la señora Adela Clementina Isnalde, adjuntando copias de ambos oficios judiciales, como así copias de resoluciones 770/2008-2249/2005.
Que la Encargada Control Deudas Créditos Especiales informa que el agente municipal Acosta Juan Carlos, Legajo Nº 2164, a la fecha NO registra deuda de Créditos Especiales (Adelanto de Sueldo).
Que la Directora de Recursos Humanos informa que el agente Acosta Juan Carlos, Legajo Nº 2164, DNI 12.990.575, presta servicios en este municipio desde el 01/08/1995, revista como personal mensual, categoría Nº 21, dependiente de la Secretaria de Gobierno, Dirección de Prevención y Seguridad Municipal. Dicho agente tendría pendiente, 30 (treinta) días de  licencia del año 2025 y 5 (cinco) días proporcionales de la licencia del año 2026 y también sueldo anual complementario primer semestre-26 de acuerdo al tiempo trabajado: El artículo 77º Bis de la Ordenanza Nº 11.275/49, establece: “En caso de jubilación, los empleados que acrediten el efectivo otorgamiento de la misma, dentro de un plazo de 90 (noventa) días de concedida, tendrá derecho a un subsidio equivalente a tres sueldos básicos correspondientes a la categoría 20º”.    
Que por Dictamen Nº 295/26 la Dirección de Asuntos Jurídicos dando visto a las presentes actuaciones venidas a consulta y dictamen, lo solicitado a fojas 1, por el agente Acosta Juan Carlos, Legajo Nº 2164; la copia de la resolución de fs. 2 emitida por la Caja de Jubilaciones de la Provincia y mediante la que se acredita el beneficio de Jubilación Ordinaria Común, esta Dirección no tiene objeción que formular respecto a la aceptación de la renuncia y además entiende que corresponde hacer lugar al pago de las licencias de treinta (30) días del 2025, cinco (5) días proporcionales de la licencia del corriente año; aguinaldo proporcional 1° semestre 2026 y el subsidio por jubilación establecido en el artículo 77º Bis de la Ordenanza Nº11.275; retener el porcentaje dispuesto a fs.7 (35%) y los montos establecidos a fs. 10/11, solo de los conceptos remunerativos.
Que la Jefa Dpto. Administrativo de la Dirección de Recursos Humanos a fin de que se realice el dictado del acto administrativo correspondiente. 
Que la presente medida se dicta en uso de las atribuciones conferidas al Departamento Ejecutivo Municipal por el Artículo 107º, incisos u) de la Ley Nº 10.027, modificada a través de la Ley  Nº 10.082 - Régimen de las Municipalidades de la Provincia de Entre Ríos.
 
Por ello,
 
EL PRESIDENTE MUNICIPAL
DECRETA
 
Artículo 1°.- Aceptar a partir del 1º de Marzo de 2026 la renuncia presentada por el Señor Acosta Juan Carlos, DNI 12.990.575, Legajo Nº 2164, con motivo de haberse acogido a los beneficios de la Jubilación Ordinaria Común otorgada por la Caja de Jubilaciones y Pensiones de la Provincia de Entre Ríos.
 
Artículo 2°.- Reconocer y abonar al Señor Acosta Juan Carlos, el pago de las licencias pendientes,  treinta (30) días del 2025, cinco (5) días proporcionales de la licencia del año 2026, aguinaldo proporcional 1º semestre 2026 y el subsidio por jubilación establecido en el artículo 77º Bis de la Ordenanza Nº11.275, retener el porcentaje dispuesto a fs. 7 (35%) y los montos establecidos a fs. 10/11, solo de los conceptos remunerativos.
 
Artículo 3°.- Notificar por la Dirección de Recursos Humanos al Ex Agente ACOSTA JUAN CARLOS, de los dispuesto en los artículos 1 y 2 del presente, cumplimentado pase al Departamento de Liquidaciones.
 
Artículo 4°.- Comuníquese, regístrese, publíquese y oportunamente archívese.
 
Dr. FRANCISCO AZCUE
Presidente Municipal
Cr. PABLO SEBASTIAN FERREYRA
Secretario de Coordinación de Gabinete y Hacienda
Dr. LUCIANO DELL´OLIO ----------
 
DECRETO  N° 215/2.026
Concordia, 10 de marzo de 2.024

VISTO
Lo informado por el Sr. Subsecretario Legal y Técnico respecto a la situación legal de la agente Esquivel Sonia Maricel, D.N.I. N° 26 964.424, Legajo N° 5511, y;
 
CONSIDERANDO:
Que  conforme lo informa el Sr. Subsecretario Legal y Técnico ha tomado   conocimiento respecto al  hecho  y  circunstancia de que la  agente Esquivel Sonia Maricel, D.N.I. N° 26.964.424, Legajo N° 5511, ha sido detenida por resultar presunta responsable del delito de comercio de estupefacientes.-
Que   asimismo  se aconseja   el  inmediato inicio de  un Sumario  Administrativo y la suspensión  de la mencionada agente durante la tramitación del proceso  sumarial y  por un  plazo de  45  días sin  goce de haberes, conforme  lo normado por el artículo 46 de la Ordenanza N° 11.275.-
Que dicho artículo 46° de la Ordenanza  N°  11.275 textualmente expresa: Desde  la tramitación de la causa y hasta la resolución definitiva, que no podrá  exceder del término de  cuarenta y  cinco días, el sumariado podrá  ser suspendido por  ese término, sin goce de sueldo, que le serán computado  en  caso de aplicársele en definitiva una sanción de tal índole.
Vencido el mismo,  sin  que se hubiera dictado resolución, el agente seguirá apartado de sus funciones, si resultare necesario, pero no podrá ser privado de sus haberes. En el caso  de  que el  pronunciamiento  sea absolutorio, el sumariado será  reintegrado en  el cargo, teniendo derecho a percibir los haberes correspondientes al período de suspensión respectivo".-
Que así las cosas el Departamento Ejecutivo, comparte las consideraciones  efectuadas y entiende procedente sin más  disponer el inicio del sumario administrativo correspondiente atendiendo al hecho de  que esta administración municipal ha fijado como política  de Gobierno la intolerancia  total y absoluta respecto a cualquier hecho delictivo y, más aún, cuando dicha actividad afecte el desempeño  o la  tarea de  los funcionarios  públicos Municipales quienes  deben ser modelo de actitud y conducta para todos los vecinos de nuestra ciudad.-
Que  la detención de la mencionada agente Sra.  Esquivel demuestra un claro  incumplimiento de las obligaciones laborales por parte de la dependiente resultando claramente aplicable el artículo 16° de la Ordenanza N° 11.275/49, que expresamente  dispone:  "Son obligaciones del personal de la Administración Municipal en cualquiera de las categorías: a) La  prestación personal  adecuada y eficaz del servicio con sujeción a las reglamentaciones   vigentes.- b) Obediencia a  toda orden  emanada  del Superior jerárquico con atribuciones y competencia  para darla, que reúna las formalidades prescriptas por las  normas en  vigencia y  tenga por objeto la  realización de actos de servicios, debiendo la orden ser impartida por escrito cuando su cumplimiento sea susceptible de producir la responsabilidad personal del empleado.- ... d) Observar  buena conducta.- ...
Que  en idéntico sentido el accionar de la agente prenombrada se encuadra dentro de las previsiones establecidas en el artículo 31° de la referida Ordenanza  que textualmente reza: "Son causas para  la separación del empleo:
…c)- Falta de dignidad en su vida pública o privada, rectitud y competencia en el  desempeño de sus funciones".-
Asimismo  se encuadrará en el art. 46° de la Ordenanza N° 11.275, precedentemente  citado.-
Que  el dictado de la presente  medida se efectúa en  uso de las atribuciones conferidas al  Departamento Ejecutivo Municipal por el Artículo 107°, inciso u de la Ley Provincial N° 10.027 y modificatorias, -Régimen de Municipalidad de Entre Ríos-.
 
Por ello,
 
EL  PRESIDENTE MUNICIPAL
DECRETA
 
ARTICULO 1°.- Dispóngase  el inicio de Sumario Administrativo a la Agente ESQUIVEL   SONIA    MARICEL, D.N.I. N° 26.964.424, Legajo N° 5511, conforme a la normativa citada en los considerandos y artículo 39° de la Ordenanza N° 11.275/49 y  en base  a los hechos y argumentos  también allí expuestos, designándose  a tales fines como instructora sumariante a la Dra. Gisela A. Trentin.-
 
ARTICULO 2°.- Establézcase durante la tramitación del proceso sumarial, y por el plazo de 45 días la suspensión de la agente ESQUIVEL SONIA  MARICEL, D.N.I. N° 26.964.424, Legajo N° 5511, y sin goce de haberes  fundado en las razones y motivos expuestos en los considerandos. Vencido el mismo, sin que se  hubiera  dictado  resolución,  la  agente seguirá apartada  de sus funciones pero  mediando el pago  de  sus  haberes  tal  como lo  ordena la  normativa aplicable.-
 
ARTICULO 3°.- Notifíquese al agente involucrado, a la Dirección  de Recursos Humanos   y  a la Dirección de Liquidaciones y,  posteriormente, publíquese.-
 
Dr. FRANCISCO AZCUE
Presidente Municipal
Ing. SEBASTIAN ARISTIDE  
  Concordia, 27 de MARZO del 2.026.-